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发表日期:2006年5月26日 出处:劳动法务 编辑:wxlawyer 有12263位读者读过此文 【字体:
员工跳槽辞退之管理技巧及典型实例解析培训课程成功举行
 

 

2006519,无锡长江俱乐部,由无锡著名劳动法律师、劳动法务首席顾问李风律师主讲的“员工跳槽辞退之管理技巧及典型实例解析”培训课程成功举行。

本次课程李风律师结合江苏省、无锡市的最新劳动立法政策,聚焦企业离职员工管理,分别就跳槽员工与辞退员工管理——人力资源管理中的风险高发区、企业管理员工跳槽中的常见法律误区及应对技巧、“末位淘汰制”的正确运用、如何正确辞退有过错的员工、如何正确辞退无过错的员工等问题进行了深入的分析和讲解,还与学员就多个跳槽员工与辞退员工管理相关的劳动争议案例进行了探讨、并用现场答疑等方式帮助学员更多地从本次课程获益。参会学员对本次研讨会实用的内容、轻松的氛围、活泼的方式给予了高度评价。

此次活动,包括联合铁钢、山禾药业、华诺威生物、中山房产、西姆莱斯、中力科技、晶科电子、长润兴业、华裕制药等无锡、江阴、宜兴等地20多家知名企业的总经理、人力资源经理参加。

 

 

 认识劳动法务:

劳动法务由江苏无锡崇宁律师事务所和专业人力资源培训公司发起,整合劳动法律师、专家、法官、仲裁员、企业HR等资源,以现代化的管理手段和市场化的运作方式,为无锡企事业单位提供专业化、高品质的劳资关系法律服务的精英团队。

一个宗旨:防范企业劳资纠纷、构建和谐劳资关系

二个平台:劳动法务网站、《劳动法资讯》期刊

三个特色:立足无锡、面向企业、服务专业

四个服务:咨询、培训、代理、顾问

 

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